Як розпізнати брехуна і інтригана по почерку

Як розпізнати брехуна і інтригана по почеркуВсім, хто займається оцінкою і підбором персоналу, відомий психологічний феномен масочного поведінки: на етапі співбесіди і перший час на новому місці люди намагаються відповідати зовнішнім очікуванням і нормам, однак по закінченні певного часу розслабляються. Раптом старанний людина стає ледачим, починає проявляти безвідповідальність або навіть склочництва і інтриганство. Звідки це береться? Насправді всі ці якості були притаманні людині з самого початку, просто в новій обстановці він маскувався соціально правильною поведінкою. Перевага графологічного аналізу полягає в тому, що ще на етапі відбору можна заглянути під маску і визначити не тільки темперамент, риси характеру і тип особистості, але і її наповнення: мотивацію, рівень розвитку, потреби, морально-етичні засади, справжнє ставлення до грошей і часу. Метод графологічного аналізу широко використовується в західних компаніях, особливо у Франції, де 80% компаній вдаються до послуг графологів при пошуку співробітників.

Навіщо оцінювати почерк

Краще всього використовувати графологічний аналіз при оцінці претендентів на топові управлінські позиції або посади, де необхідно розпоряджатися матеріальними ресурсами, а також при підборі криза-менеджерів і менеджерів у відділ продажів. Такий спосіб аналізу відмінно підійде при формуванні нових філій великих корпорацій або якщо здобувач живе в іншому місті. Потрібні тільки зразки почерків, надіслані кур’єрською поштою або електронною поштою у відсканованому вигляді;

Іноді графологічний аналіз може знадобитися в роботі з клієнтами і партнерами. У моїй практиці був випадок, коли банк при видачі кредитів для ведення власної справи за почерком оцінював потенціал до підприємництва і психологічну зрілість можливих клієнтів. Так банк хотів мінімізувати ризики неповернення кредиту і дати гроші тим, хто дійсно володіє здібностями до ведення самостійного справи.

Аналіз почерку може допомогти у формуванні бізнес-команд. Найефективнішому підприємцю потрібні помічники, які будуть доповнювати його слабкі сторони — для цього підбираються колеги, які володіють протилежними особливостями мислення і сприйняття.

Більше інформації по психології тут: https://psyezo.ru/.

Чому не можна проаналізувати будь написаний текст

Існують загальні правила подачі почерку для графологічного аналізу, які дозволять не помилитися в інтерпретації.

Необхідно писати на чистому аркуші паперу формату А4 кульковою ручкою.
Текст пишеться довільно, але не можна списувати, цитувати вірші та писати під диктовку.
Обсяг написаного повинен складати як мінімум пів-аркуша.
Наприкінці треба поставити підпис, написати стать, вік і вказати друкарську руку.
У тексті повинна бути фраза «Пишу зразок почерку для графологічного аналізу» (з етики графологів можна аналізувати почерк тільки в тому випадку, коли людина обізнана, для якої мети він пише).
Писати потрібно сидячи за столом в зручній позі, а під аркуш паперу варто підкласти ще 2-3 чистих аркуша, щоб мінімізувати ефект впливу на почерк твердої поверхні столу.
Писати слід на рідній мові.
Як інтерпретувати результати

Графологічний аналіз має такі ж принципи, як постановка медичного чи психіатричного діагнозу. Кожне якість людини знаходить своє відображення в почерку через синдром — сукупність ознак. Важливо врахувати ступеня виразності кожної ознаки, а також поєднання з іншими ознаками.

Наприклад, працездатність виражається в почерку як мінімум через три показника: рівність рядків, сильний натиск, хороший контроль (букви не повинні розвалюватися). Якщо якийсь з цих ознак відсутня — ступінь працездатності вже нижче. Відсутність всіх трьох ознак говорить про невираженості цієї якості. Організованість проявляється у почерку через поєднання таких ознак: швидкість письма, однорідність стилю, гарне розташування тексту на аркуші паперу, тобто рівність рядків, поділ тексту на абзаци, дотримання міжрядкових інтервалів і полів — лівих, правих, верхніх, нижніх.

При аналізі почерку графолог звертає увагу на всі його особливості: натиск, нахил, темп, штрихи, лінії, всілякі відстані між літерами, словами, рядками. Особливе місце посідає аналіз незаписаного простору — білі плями на папері також можуть розповісти багато цікавого про людину. Наприклад, іноді між словами можна побачити великі відстані, які шикуються в ряд по вертикалі одне над іншим: виникає враження, що текст розколотий на дві або навіть більше частин. Таке явище в почерку показує наявність психологічних травм.
Фотографія: Niki van Velden/Getty Images
Синдромний підхід в графології єдино вірний: графолог повинен знати набори ознак, об’єднані в синдроми, вміти їх розпізнавати та оцінювати ступінь прояву. Признакологический підхід, за яким окремий ознака означає ціле якість, є помилковим, незважаючи на його популярність. Якщо ви десь прочитали або почули, що «рядки вгору» означають оптимізм чи впевненість у собі, а «рядки вниз» — песимізм, то не вірте цим твердженням: це вже ворожіння, а не науковий аналіз. Графології потрібно вчитися, як будь-якого іншого предмету: повний курс навчання складає 1,5 року з подальшою практикою. Якщо ви або ваш фахівець з HR не володієте подібним досвідом, краще звернутися до експерта: валідність методу у професійних графологів становить 95%.

Що можна дізнатися у професійних графологів

З допомогою почерку можна визначити повний психологічний портрет людини. Роботодавцю слід звернути увагу на такі якості, як гнучкість, здатність до навчання, активність, акуратність, рішучість, ініціативність, стресостійкість, комунікабельність. Також можна виявити організаторські, лідерські або наставнические здібності, дізнатися ступінь лояльності здобувача, визначити стиль його діяльності і рівень самооцінки.

Особливе місце в аналізі почерку займає вивчення ступеня благонадійності. Як правило, фахівці з оцінки персоналу визначають цей показник інтуїтивно. Деякі отримують відомості з колишнього місця роботи або рекомендації, але вони не завжди правдиві — на колишньому місці роботи можуть добре охарактеризувати людину просто з бажання допомогти йому або помститись конкурентам, порекомендувавши їм «головний біль». Почерк ж дозволяє більш глибоко опрацювати особистість: при оцінці ступеня благонадійності враховуються всілякі психологічні ризики у відповідності з завданнями, якими доведеться займатися здобувачеві. У підсумку визначається ступінь благонадійності з розшифровкою тих сфер і завдань, де людина може не впоратися.

Закладка постоянная ссылка.

Добавить комментарий

Ваш e-mail не будет опубликован. Обязательные поля помечены *